Tất cả bài viết – tagged "mức lương tối thiểu vùng 2020, tăng mức lương tối thiểu vùng từ 2020, Tăng mức lương cơ sở từ 2020, mức lương cơ sở mới 2020, tăng mức lương hưu 2020, chính sách tiền lương mới từ 2020, 04 hình thức đầu tư vào Việt Nam, các hình thức đầu tư vào việt nam, Luật đầu tư, giấy chứng nhận đăng ký đầu tư, 04 LƯU Ý ĐỐI VỚI DOANH NGHIỆP KHI TỔ CHỨC TĂNG CA, LUẬT LAO ĐỘNG, 06 thay đổi nổi bật tại Luật Doanh nghiệp 2020 so với Luật Doanh nghiệp 2014, Luật doanh nghiệp 2020, lương cơ sở, BHXH, mức lương cơ sở mới, payroll outsourcing, Bảo hiểm xã hội, Bản chất của bảo hiểm xã hội, Tại sao phải đóng bảo hiểm xã hội, 2017, Hoàn thuế, Quyết toán thuế TNCN, esos payroll vietnam, How to do PIT finalization, Penalties for late finalize PIT, PIT, personal income tax, Thuế, Solution for authorized mistake PIT, Who have to do PIT finalization, BÁO CÁO HOẠT ĐỘNG HẰNG NĂM CỦA VĂN PHÒNG ĐẠI DIỆN NƯỚC NGOÀI TẠI VIỆT NAM, báo cáo hoạt động hằng năm của thương nhân nước ngoài tại việt nam, báo cáo hoạt động, sở công thương, thủ tục văn phòng đại diện, Nghị định 72/2006/NĐ-CP, Luật thương mai về Văn phòng đại diện, báo cáo định kỳ hằng năm, esos, ESOS PAYROLL, Thời hạn nộp báo cáo hoạt động hằng năm, Social Insurance, Kiểm tra tình hình đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm xã hội bắt buộc, Bảo Hiểm Xã Hội, Thẻ tạm trú, CÁC TRƯỜNG HỢP ĐƯỢC CẤP THẺ TẠM TRÚ TỪ NGÀY 01/07/2020, Các trường hợp không được ủy quyền quyết toán thuế TNCN, TNCN, THUẾ TNCN 2020, THỦ TỤC ỦY QUYỀN QTT TNCN, Hóa đơn, Health Insurance, HR solution, payroll outsourcing vietnam, Social insurance benefits, Social Insurance Concerns, từ ngày 01/7/2019, CẢI CÁCH CHÍNH SÁCH BHXH, ăng các mức hưởng chế độ BHXH, TAX 2020, 5 MỨC XỬ PHẠT NỘP TRỄ TỜ KHAI THUẾ, tỷ giá ngoại tệ, Tỷ giá ngoại tệ tính bảo hiểm xã hội, BHXH 2019, Compensation and benefit management, MATERNITY BENEFIT, Đại sứ quán Pháp tại Việt Nam/ Ambassade de France au Vietnam., ESOS ĐỒNG HÀNH CÙNG HOẠT ĐỘNG HỢP TÁC VIỆT - PHÁP, CFVG ALUMNI - GALA DINNER 2017, CÔNG VĂN 860/BHXH-BT 2020 TẠM DỪNG ĐÓNG VÀO QUỸ HƯU TRÍ TỬ TUẤT ĐỐI VỚI ĐỐI TƯỢNG BỊ ẢNH HƯỞNG BỞI DỊCH COVID-19, CÔNG VĂN 860/BHXH-BT, DỊCH COVID-19, covid19, workingfromhome, Nghị định 31 luật đầu tư, nguoi phu thuoc, ĐIỀU KIỆN ĐỂ ĐĂNG KÝ GIẢM TRỪ GIA CẢNH CHO NGƯỜI PHỤ THUỘC, Accounting Law, Luật kế toán 2015, Ai không được làm kế toán, Chứng nhận không cùng chi trả, ĐÓNG BHYT 5 NĂM LIÊN TỤC THÌ CÓ LỢI ÍCH GÌ?!, điểm c khoản 1 Điều 22 Luật Bảo hiểm y tế 2008, sửa đổi bổ sung 2014, TOP 100 SẢN PHẨM DỊCH VỤ UY TÍN AN TOÀN CHẤT LƯỢNG 2017, HR SOLUTION, ACCOUNTING SERVICE, TNDN, Giảm Trừ Gia Cảnh 2017, mẹo xin cấp giấy phép lao động, giấy phép lao động cho người nước ngoài, giấy phép cho expat tại Việt Nam, thủ tục giấy phép lao động, có cần hợp pháp hóa lãnh sự không, HỖ TRỢ CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI LÀ NHÀ ĐẦU TƯ, CHUYÊN GIA KỸ THUẬT, LAO ĐỘNG TAY NGHỀ CAO, NHÀ QUẢN LÝ DOANH NGHIỆP (GỌI TẮT LÀ CHUYÊN GIA) NHẬP CẢNH VÀO VIỆT NAM ĐỂ LÀM VIỆC., CHUYÊN GIA NHẬP CẢNH VÀO VIỆT NAM ĐỂ LÀM VIỆC, đóng bảo hiểm trong thời gian thử việc, luật bảo hiểm, tiền lương, lương tối thiểu, BHXH 2018, BHYT 2018, PAYROLL OUTSOURCING, Payroll Outsourcing Service, Social Insurance 2018, Why I have to pay for social insurance, BHXH BẮT BUỘC CHO NLĐ NƯỚC NGOÀI, công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc, giấy phép lao động, không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc, NLĐ NƯỚC NGOÀI ĐANG LÀM VIỆC TẠI CÔNG TY, VĂN PHÒNG CỦA BẠN CÓ PHẢI THAM GIA BHXH BẮT BUỘC HAY KHÔNG?, TRADE UNION FEE, KINH PHÍ CÔNG ĐOÀN, tăng mức giảm trừ gia cảnh lên 11 triệu đồng, MỨC GIẢM TRỪ GIA CẢNH MỚI NĂM 2020, tăng mức giảm trừ gia cảnh thuế thu nhập cá nhân từ 9 lên 11 triệu đồng, Thuế TNCN, TNDN 2023, THU NHẬP DOANH NGHIỆP, 01/07/2019, mức đóng tối đa bảo hiểm xã hội, mức đóng mới 01/07/2019, Payroll Company, payroll outsourcing benefits, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, How To Check Social Insurance Status for Business, social insurance, Người sử dụng lao động không đóng BHXH, BHTN, BHYT bị xử lý thế nào, Trường hợp nào bị xử lý hành chính?, Đối với hành vi trốn đóng BHYT, Khi nào thì bị xử lý hình sự ?, TRỢ CẤP 1 LẦN, Trợ cấp Bảo hiểm xã hội, Lĩnh tiền Bảo hiểm xã hội một lần, lương hưu, QUYỀN LỢI THAI SẢN, LAO ĐỘNG NỮ, lương hưu 2018, hưu trí 2018, Luật lao động 2019, Nghỉ việc hưởng lương, the basic salary, the maximum wage for calculating compulsory social insurance and health insurance, Social –Health Insurance From 1/7/2019, PAYROLL, ỦY THÁC TRẢ LƯƠNG, TÍNH BHXH, QUAN TRI LUONG, tra cứu thông tin bhxh, tra cứu bằng tin nhắn thông tin bhxh, INSURANCE INFO, PHÂN BIỆT CÁC LOẠI BẢO HIỂM BẮT BUỘC VÀ ĐỐI TƯỢNG BẮT BUỘC THAM GIA, Tỷ lệ phần trăm mức đóng các loại bảo hiểm bắt buộc, Các đối tượng bắt buộc tham gia các loại bảo hiểm bắt buộc, Trách nhiệm đóng Các loại bảo hiểm khi có người lao động làm việc ở nhiều nơi và khi có người lao động cao tuổi, thông tin bao quát nhất về việc đóng các loại bảo hiểm, BHYT 2019, trợ cấp thôi việc, trợ cấp thất nghiệp, PHÂN BIỆT TRỢ CẤP THÔI VIỆC VÀ TRỢ CẤP MẤT VIỆC, tiền công tiền lương 2019, Luật lao động 2012, C&B, NGHỈ PHÉP NĂM, QUY ĐỊNH VỀ NGHỈ PHÉP NĂM, Quyết toán thuế thu nhập cá nhân 2017, đối tượng quyết toán thuế thu nhập cá nhân 2017, Cách tự quyết toán thuế thu nhập cá nhân, mức phạt chậm quyết toán thuế thu nhập cá nhân, SỬ DỤNG NGƯỜI LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI KHÔNG CÓ GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG THÌ BỊ PHẠT THẾ NÀO?, NGƯỜI LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI KHÔNG CÓ GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG, WORKPERMIT, NGƯỜI LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI, PHẠT KHÔNG CÓ GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG, payroll vietnam, Unemployment Insurance, Payroll Provider, hdld, thay đổi hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng lao động, ký kết hợp đồng lao động, Bộ luật lao động 2012, điều chỉnh mức lương trên HĐLĐ, Gia hạn thời hạn HĐLĐ, Holiday notice, Happy Independence day, ESOS notice, 2019, THÔNG BÁO NGHỈ TẾT- MỪNG XUÂN KỶ HỢI 2019, Bộ luật lao động 2019, VIETNAM LAW, TĂNG MỨC TRỢ CẤP THAI SẢN, Từ 01/07/2019, BỘ LUẬT LAO ĐỘNG MỚI, BỘ LUẬT LAO ĐỘNG MỚI từ 2021, LỘ TRÌNH TĂNG TUỔI NGHỈ HƯU, Đơn Phương Chấm Dứt Hợp Đồng Lao Động, THẺ BHYT, THẺ BHYT ĐIỆN TỬ, THẺ ĐIỆN TỬ 2020, TỶ GIÁ NGOẠI TỆ 6 THÁNG CUỐI NĂM 2021, TỶ GIÁ QUY ĐỔI TIỀN LƯƠNG ĐÓNG BẢO HIỂM BẮT BUỘC 6 THÁNG ĐẦN NĂM 2019, VÌ ẢNH HƯỞNG DO DỊCH COVID-19, DOANH NGHIỆP ĐƠN PHƯƠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG CÓ SAI QUY ĐỊNH HAY KHÔNG?, payroll, payroll service provider, ANNUAL OPERATION REPORT FOR FOREIGN REPRESENTATIVE OFFICE, ANNUAL ACTIVITY REPORT, DEADLINE FOR SUBMISSION OF OPERATION REPORTS, THE TEMPORARY RESIDENCE CARD FROM 01/07/2020, THE TEMPORARY RESIDENCE CARD, tax, Payroll Service Provider, Payroll Vietnam, social insurance 1/6/2017, Do Laborers working under a probationary contract have to participate in compulsory social insurance or not?, probation period in vietnam, labor code, labor code in vietnam, Insurance law in vietnam, EXCHANGE RATE APPLY FOR INSURANCE WITHIN THE FIRST 6 MONTHS IN 2019, FROM JULY 2019, VIETNAM INSURANCE, PAYROLL VIETNAM, SOCIAL INSURANCE, HEALTH INSURANCE CARD, NEW HI CARD, minimum salary, salary, HOLIDAY NOTICE LUNAR NEW YEAR'S DAY 2019, Invoices, finalization, SUPPORT FOR FOREIGNERS, WHO ARE INVESTORS/EXPERTS/MANAGERS ENTER VIETNAM TO WORK, Personal Income Tax, Finalization, maternity regime in vietnam, maternity regime for female labor, How long do you have to contribute social insurance to entitled to maternity benefits, Clause 2, Article 31 of the Law on Social Insurance 2014, Social Insurance 2014, a lump-sum allowance, REFORM POLICY FOR SOCIAL INSURANCE - Increase social insurance benefits for employees from July 1, LICENSE TAX RETURN, labor contract, labor contract annex in Vietnam, Labor law 2012 in vietnam, changing content of labor contract, Labor Code 2019, Conditions-authorized-tax-finalization-2020, PIT FINALIZATION, PIT SETTLEMENT, PIT VIETNAM, Who is not allowed to authorize the PIT finalization?, How to handle the PIT finalization case on behalf of those who are not eligible for authorization:, PIT ISSUES, PIT 2020, Payroll outsourcing, payroll service, EXCHANGE RATE, what is payroll, why you should outsource your payroll, WHO IS NOT ALLOWED TO WORK AS AN ACCOUNTANT, ACCOUNTANT LAW, workpermit in vietnam, license for expat, work permit tips" – ESOS

NHỮNG TRƯỜNG HỢP NGƯỜI LAO ĐỘNG NGHỈ LÀM VẪN ĐƯỢC HƯỞNG LƯƠNG TỪ 01/01/2021

11 Tháng 03

NHỮNG TRƯỜNG HỢP NGƯỜI LAO ĐỘNG NGHỈ LÀM VẪN ĐƯỢC HƯỞNG LƯƠNG TỪ 01/01/2021

Đăng bởi ESOS Admin

Từ ngày 01/01/2021, Qúy khách hàng lưu ý các trường hợp người lao động được phép nghỉ không làm việc nhưng vẫn được hưởng nguyên lương như nghỉ lễ, tết, nghỉ hằng năm,... Bộ luật Lao động 2019, Nghị định 145/2020/NĐ-CP có hiệu lực thi hành, đã bổ sung một số trường hợp người lao...

Đọc tiếp

	Tên sản phẩm	Số lượng	Giá tiền